«Es emocionante pensar que Granada se convertirá en un referente científico global»

Celia Carvajal (Granada, 1989) es Ingeniera Industrial por la Universidad Politécnica de Madrid, especialidad en Ingeniería Eléctrica, con Doble Titulación en el Royal Institute of Technology (KTH) de Estocolmo (Suecia), y Máster en Resolución de Problemas Complejos por la UNIR. Su puesto actual en IFMIF-DONES es Líder de la Sección de Sistemas de Control dentro del Departamento de Ingeniería.

– Pregunta (P): Antes de incorporarse a IFMIF-DONES, usted trabajó en el Puerto Espacial Europeo de la Guayana Francesa. La exploración espacial y la energía de fusión son retos mayúsculos. ¿La zona de confort no forma parte de su vocabulario?

– Respuesta (R): Creo que el crecimiento profesional y personal sucede cuando uno se enfrenta a retos fuera de su zona de confort. Tanto en el campo espacial como en la energía de fusión, los desafíos son continuos, y requieren innovación, perseverancia y la colaboración de equipos expertos en distintas áreas para resolver los problemas. Siempre me ha motivado la idea de participar en proyectos pioneros, donde no hay un camino establecido, y donde cada decisión puede marcar una diferencia significativa. El proyecto IFMIF-DONES es un gran reto sin precedentes, que requiere no solo conocimiento técnico, sino también la capacidad de adaptarse rápidamente y colaborar con equipos multidisciplinares. Esa búsqueda constante de aprendizaje y superación define gran parte de mi trayectoria.

– P: El equipo de IFMIF-DONES cuenta con numerosos ingenieros y científicos que anteriormente trabajaban en el extranjero. ¿Qué pensó cuando supo que Granada albergaría uno de los aceleradores más grandes del mundo?

– R: Poder trabajar en un proyecto internacional de alta tecnología, desde mi ciudad natal y contribuir a un proyecto con implicaciones tan importantes en el campo de la energía de fusión es toda una suerte y un orgullo. Es emocionante pensar que Granada se convertirá en un referente científico global, atrayendo a talento internacional y creando un impacto duradero.

– P: A lo largo de su trayectoria se ha ocupado de validar procedimientos innovadores de gran complejidad. ¿Cuál es el factor más decisivo a la hora de asegurar la calidad de operaciones críticas que se realizan por primera vez?

– R: Podemos definir la “calidad de las operaciones críticas” como la capacidad de ejecutar de manera fiable, eficiente y segura una serie de acciones, en las que un fallo humano o del sistema podría tener consecuencias graves. Por tanto, para garantizar la calidad de estas operaciones podemos implementar dos tipos de mecanismos: por un lado, podemos hacer que sea el mismo sistema (hardware/software) que implemente funciones de prevención de esos posibles fallos, y, por otro lado, podemos establecer procedimientos operacionales, que deberán ejecutar los operadores del sistema, y que contendrán puntos de control en las acciones con más riesgo de fallo y/o cuya consecuencia de fallo pudiera ser más grave.

Creo que el factor más decisivo en todo este proceso es la rigurosidad con la que se validan estos mecanismos de prevención.

– P: ¿Qué visión tiene para la Granada del futuro, donde la Universidad tiene tanto peso y que acogerá a una instalación científica única en el mundo?

– R: Imagino una Granada convertida en un referente científico y tecnológico, donde la innovación y la investigación serán motores clave del desarrollo local. La Universidad de Granada ya tiene un papel central en la formación de profesionales altamente cualificados, y con proyectos como IFMIF-DONES, el entorno académico, tecnológico y empresarial crecerá exponencialmente. Estoy convencida de que IFMIF-DONES será la instalación científica más relevante en España y una de las más importantes dentro del Programa Europeo de Fusión, con un impacto significativo a nivel mundial.

Mi visión para el futuro de Granada es una ciudad donde ciencia, tecnología y cultura se fusionen, atrayendo a expertos de todo el mundo y brindando a las nuevas generaciones oportunidades para desarrollarse sin necesidad de buscar fuera. Creo que estamos en el camino de consolidar una Granada mucho más internacional y competitiva en el ámbito científico global.

– P: ¿Y de compartir mesa de trabajo con tantos profesionales multidisciplinares?

– R: Trabajar con un equipo tan multidisciplinar es todo un privilegio. Cada persona aporta un conjunto único de habilidades y experiencias, y eso crea un espacio de trabajo donde las ideas realmente florecen. Al enfrentar problemas desde diferentes disciplinas, obtenemos soluciones más creativas y efectivas. Me fascina poder colaborar con expertos de áreas tan variadas y aprender de sus enfoques y conocimientos. Todos estamos muy motivados y con todas las fuerzas concentradas en un mismo objetivo. Además, es un placer trabajar con un equipo de personas excepcionales, cuya calidad humana enriquece el ambiente laboral.

– P: Usted ha participado en actividades para la promoción de la mujer y la niña en la Ciencia. ¿Qué opina de Women in DONES?

– R: Creo que es en la diversidad de ideas y talentos donde encontramos la fuerza para innovar y superar cualquier desafío. A lo largo de mi carrera, he visto lo importante que es tener referentes de hombres y mujeres apasionados por la ciencia y la ingeniería y que han desempeñado un papel fundamental en el avance de la investigación y la tecnología. Iniciativas como Women in DONES visibilizan el valioso aporte de estas personas, convirtiéndose en una fuente de inspiración para los jóvenes y contribuyen a la divulgación científica para hacer accesible el conocimiento y despertar vocaciones en nuevas generaciones.